Nu meer dan ooit: Van de babbelbarak naar het slagvaardig teamwerk
De realiteit daagt ons nu meer dan ooit uit, Laat ons geen tijd en middelen verknoeien maar efficiënt en productief ageren.
De basis van een duurzame onderneming = Meer mens zijn
In deze onzekere tijden is er nood aan een positieve plek waar we ons veilig voelen, onszelf kunnen smijten, waar we relevant kunnen zijn.
Het Merk biedt hoop en geluk. De Onderneming predikt doem en verderf.
Langs marketingzijde, naar externe klanten toe, beweegt er iets. Maar hoe zit langs de kant van HR, naar interne klanten?
“Without data you’re just another person with an opinion” of dé nood aan HR KPI's
HR KPI's: 7 domeinen die zowel van tactisch als strategisch belang zijn voor een doeltreffend HR beleid.
Na de lockdown terug naar de werkplek? Heel graag! Maar…
Terug naar de werkplek. Nog nooit heeft men er zo naar uitgekeken. Nog nooit heeft men er zo tegen op gezien.
Waarom het hebben van 'een doel' echt noodzakelijk is
Even het noorden kwijt Daar stond ik dan. De ene na de andere loopwedstrijd werd geannuleerd. Plots geen North-C Trail meer, geen...
5 tips om 'thuis werken' aangenaam en productief te maken
Productief en aangenaam thuis werken kan.
Als we impact willen hebben moeten we ons duidelijker leren uitdrukken. 5 redenen waarom...
Strategische HR begint bij het ontwikkelen van bouwstenen die tastbaar en concreet zijn
2020 wordt het jaar met een HR plan
Vooreerst (het kan nog even) de allerbeste wensen voor jou, jouw familie! Veel geluk zowel in de privé als in de professionele avonturen....
De kracht van positieve relaties, 5 goede redenen om het te doen
Ik had het geluk, de eer en het genoegen (dankzij Leo Bormans) om gratis naar het congres -met focus op relaties- in Ede (NL) te gaan. 5...
